Externalisation de la paie
Pilier central de la relation employeur, la gestion de la paie demande rigueur, régularité et précision. Découvrez comment gagner du temps en nous confiant vos fiches de paie.
Chaque mois, vous nous transmettez vos éléments variables — le Cabinet Mikae s’occupe du reste.
Vous aussi, externalisez la gestion de vos paies.
Du calcul à l’édition des bulletins, en passant par les contrôles nécessaires, tout est géré avec rigueur et rapidité.
Une paie juste, conforme et fluide, sans charge mentale inutile, pour vous comme pour vos équipes.
Comment pouvons-nous vous aider ?
Grâce à nos 11 ans d’expertise, nous nous adaptons à l’activité de votre entreprise en vous proposant des solutions sur mesure.
Nous contacter →Success stories
Ils nous ont fait confiance
c'est le temps moyen gagné par nos clients pour la gestion de leur paie.
Redressement évité
PaysagismeLe client a changé de prestataire paie en raison de problèmes de communication, de retards de bulletins et de paiements. Lors de la reprise du dossier, plusieurs erreurs importantes ont été détectées puis rapidement corrigées, permettant de sécuriser la paie et d’éviter tout risque de redressement ou de contentieux.
Augmentation des effectifs
Nettoyage industrielUne entreprise de propreté qui est passé de 80 salariés à 230 salariés que nous avons dû paramétrer dans le logiciel en moins d’une semaine pour fournir les bulletins dans les délais. Défi réussi !
Récupération de trop payé
CommerceUne TPE qui gérait elle-même ses paies sur un outil de paie concurrent très connu. Dossier mal paramétré, mais quand on n’est pas du métier on ne peut pas s’en rendre compte. A la reprise de ses paies, nous avons récupéré un trop payé de 30000€ à l’organisme de retraite complémentaire.
Questions fréquentes ?
D'autres questions ? Contactez-nous
Nous travaillons avec le logiciel Silae qui nous permet de proposer divers outils de gestion du personnel et qui permet également de travailler sur 900 conventions collectives différentes.
Nous avons également des outils de veille légale et conventionnelle essentiels pour vous apporter une expertise paie adaptée à votre secteur d’activité.
Absolument. Nous respectons strictement la règlementation RGPD et mettons en place des mesures de sécurité renforcées pour garantir la protection de vos données salariales.
La mise en place comprend :
- La récupération et l’intégration des données existantes
- La mise en place des échanges de documents (portail sécurisé, outils collaboratifs…)
- Un accompagnement personnalisé pour la prise en main
Nos tarifs sont adaptés en fonction de l’effectif de l’entreprise, de la complexité de votre convention collective et des prestations choisies. Un devis personnalisé vous sera proposé après une prise de contact.